亳州石油：党建工作日常化
2013-12-09 11:26 来源：人民日报海外版欧洲刊网
今年以来，安徽亳州石油分公司将党建工作摆上重要位置，实行党建工作责任制，强化党建工作，努力形成党委统一领导，支部各负其责，全体党员共同参与的党建大格局。强化党员队伍建设，发挥先锋模范作用，进一步增强政治意识、大局意识、责任意识和完成任务的自觉性和责任感，为促进企业经营管理谋发展取得显著成效。
该公司把党建工作贯穿到经营管理的各个方面和各个环节，找准工作着力点，达到党建工作与经营管理有机结合，促进党员干部各司其职，又相互支持、相互配合，有力推动企业各项工作的顺利开展。
建立学习管理制度，提高党员干部素质，将打造文化型企业机关，建设学习型机关作为工作抓手，积极开展集中学习、个人自学、调查研究、岗位培训、主题教育等活动。发挥图书室、阅览室的功效，营造“人人培训、天天读书”的良好氛围。
组织开展法律法规知识竞赛、党建知识竞赛、专业技能学习研讨交流等形式多样的活动，使企业文化建设在各项工作中得到体现。公司党委每年通过定期开展党建调研、政研会等活动，创新思想政治工作载体，夯实基层党组织建设的稳固基础。（杨勇）
