最近，依照市国资委党委的统一部署，运发公司党委在银湖大厦四楼会议室召开“深入学习实践科学发展观活动动员大会”。动员大会由总公司党委委员王进荣主持，党委副书记杨益涛宣读了“运发公司党委关于开展学习实践科学发展观活动实施方案”，公司党委书记、总经理曹建社作了动员报告。市国资委第二指导检查组郭予庆组长等全体成员到会进行了指导，总公司各部室、属下各单位领导班子成员和党员领导干部及全体党员共200余人出席会议。

    曹总在动员讲话中指出，深入开展学习与实践科学发展观活动，是当前全党政治生活中的一件大事，运发公司作为深圳道路运输行业的骨干企业之一，要争当学习与实践科学发展观的排头兵。曹总对于如何搞好运发公司的学习实践活动提出了三点要求：一是要抓好学习，提高认识，深刻理解贯彻落实科学发展观的重大意义，明确学习实践活动的总体要求。

    通过学习，深刻认识科学发展观对推动我国经济社会发展的重大意义，深刻认识科学发展观对运发公司持续健康发展的重要意义。近年来，道路运输企业的内外部环境发生了巨变，公司面临着前所未有的严峻挑战，而形成更具活力更加开放的体制环境不仅是实现科学发展的必然要求，也是实现科学发展的重要保证。市委、市政府和市国资委高瞻远瞩，不失时机地启动运发公司第二阶段的改制工作，解决公司发展的一个突出“瓶颈”问题，这是实践科学发展观的重大举措。

    因此，这次改制不是简单的由我们经营者和员工受让国有股权，而是要让我们彻底走向市场，学会“自立”，学会到市场上去“拼搏”、去“竞争”，这才符合市场经济的规律，符合科学发展观的根本要求。广大党员尤其是党员干部要结合改制，在这次学习实践活动中起好模范带头作用。二是要对照科学发展观的要求找问题、找差距，扎扎实实开展学习实践活动。首先要抓住科学发展观的第一要义，把推动企业更好更快地“发展”作为我们学习实践科学发展观的出发点，研究企业发展中存在的问题，着力转变发展模式。既要着力解决制约运发发展的体制瓶颈，又要着力探索与解决道路运输行业“高能耗、低效益”的问题；要突出“以人为本”这个核心，不仅要向顾客提供更好的服务，还要不断改善广大员工的生活与工作条件，为员工创造更多的工作机会与施展才干的舞台，让员工的才华和潜能得到充分的发挥；要坚持全面协调发展，在以经济效益为中心的同时，平安生产、服务质量、队伍建设、企业文化等也要得到同步发展；要把打造“百年老店”、实现企业可持续发展作为改制后我们运发的战略目标，打好基础、苦练内功。

    这两年我们非常重视企业文化与品牌规划、基层建设和基础管理工作等，这些都是为企业谋长远发展、科学发展的基石。三是要加强组织领导，确保学习实践活动取得成效。深入学习实践科学发展观活动是一项重大而艰巨的政治任务，一定要以高度的政治责任感、良好的精神状态、务实的工作作风、饱满的学习热情，为整个活动的开展起好步、带好头；要联系实际，创新方法，努力使学习实践活动富有特色、富有创造；同时正确把握和处理好开展学习实践活动、改制工作、企业生产经营三者之间的相互关系，把学习实践活动作为推动企业各项工作上新台阶的动力，为公司的发展做出更大的贡献。

    市国资委第二指导检查组组长郭予庆在会上充分肯定运发党委在学习实践活动中的前期准备工作，指出运发公司党委对学习实践科学发展观活动非常重视，公司紧密结合市委及国资委党委有关文件要求，结合企业的实际情况，迅速对学习实践活动做出安排，并成立了相应的领导小组和指导检查组，为活动的顺利开展奠定了良好的基础。