青年人才是城市发展的生力军。太仓市人社局贯彻落实苏州市“百万人才新增计划”,持续加码高校毕业生等青年群体就业服务工作,积极开展省内外优质院校人才资源对接活动,邀请河南高校组团来太考察创新创业与人才引育工作,推动政校企合作再上新台阶。

3月21日,河南省大中专学生就业服务中心联合11所重点大中专院校来太考察。重点了解我市创新创业环境及人才招引举措,参观太仓高新区中德双元制职教产业园,精准匹配河南大中专院校人才资源与太仓产业人才需求,共话高质量发展合作新路。太仓市人社局、高新区人社部门及市资产集团陪同考察。

以政策为牵引,构建区域人才共同体

今年三月,苏州市发布了“百万人才新增计划”实施方案,高度重视人才招引举措,明确提出“产业人才支撑、青年人才集聚、人才生态创优”等方向,这与河南院校考察团的关注点与合作方向高度契合。

太仓一直以来都在全力打造“近悦远来”的人才生态,系统提升人才综合服务水平,加快“3+3”产业创新集群的培育与发展,通过特色产业园区建设等一系列务实举措,构建区域人才共同体。

考察团重点走访了太仓高新区中德双元制职教产业园及宝适汽车部件(太仓)有限公司。

在双元制产业园,园区主要负责人首先介绍了产业园的一系列人才招引政策和先进的培养模式,高校代表们与太仓市政企代表展开了未来引才育才新模式探索的讨论。会上,各高校代表详细介绍了学校专业设置、培养模式等情况;各参会企业代表对企业发展、人才需求、薪酬待遇、职业发展通道等进行了简要介绍,校企双方围绕技能人才培育、订单培养、校企合作共建、政策落实等进行了座谈交流。

以创新为纽带,深化政校企协同机制

太仓市人社局从人才招引架构出发,行于前,落在实,不断深化政校企协同机制。

今年春节期间,市人社便联合高新人社、太仓市人力资源公司抢争先,开新局,组成引才小队赶赴郑州与河南省大中专就业服务中心达成了战略合作意向,积极搭建起本地优质企业与河南省高校深度对接合作的桥梁。精准落子,联合双元制产业园的利好政策和先进模式协同发力,做好优质人才资源入企前的定向赋能,“延链补链强链”思维完成政校企合作机制闭环,创新探索打造成功案例,为太仓企业发展提供源源不断的人才支撑。

此次河南院校考察团的太仓之行,既是苏州“百万人才新增计划”的实践延伸,也是落实习近平总书记“以人才驱动新质生产力”战略的生动案例。通过政策互鉴、平台共建、服务共享,两地有望打破地域壁垒,形成“人才共育、产业共兴”的新格局、新样本。

未来,太仓将结合高质量发展的新环境、新变局、新需求,用行动践行使命,秉人才赋能发展,持续推动苏州市“人才友好型城市”、太仓“就业友好型城市”建设,为区域人才一体化发展注入新动能。