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通化供电公司助力安全工作

2015-01-30 14:16 来源:欧洲网

为进一步提高作业人员安全生产意识,强化全员安全生产宣传教育,近日,通化供电公司从多方面、多角度入手,深入推进“安全生产月”活动,奏响“强化红线意识、促进安全发展”这一主旋律。

  该公司组织开展安全知识有奖问答、安全知识竞赛答题,吸引职工踊跃参与。同时,召开座谈会、事故案例分析会,组织观看案例警示片,张贴安全标语、制作宣传栏、设立曝光台,将出现的违章现象实行公开曝光,用新颖、引人的教育方法,让职工感受到浓厚的安全文化氛围。

  党员示范教育法。该公司把党员示范与安全培训结合起来,开展了“党员先锋岗”、“党员责任区”创建活动,要求一名党员联系一名工人,对他们安全上帮助、生活上关心,切实发挥党员的先锋模范作用,确保自己责任区内、自己身边无事故、无“三违”、无“隐患”。

  事故反思教育法。为认真汲取事故教训,该公司组织员工分析事故产生的根源,深刻反思存在的问题,查找班组工作中的不足,并用身边的事故案例教育职工、警醒职工,克服平时安全管理的疏忽,安全上的麻痹大意,自觉绷紧安全这根弦,真正做到不安全不生产。

  该公司要求,各班组在班前会上,班长要细心观察员工精神状态,发现情绪低落的员工,及时进行沟通交流、耐心开导;同时,结合当天作业任务,提醒员工注意作业过程中的技术要求和安全标准;作业过程“看干劲”。进入工作现场后,各工作负责人要仔细对现场安全状况进行确认,在作业过程中,要求管理人员在各岗位之间勤走动,对施工现场进行严格监控,检查员工作业行为是否规范,一旦发现员工存在思想情绪,必须耐心进行规劝,及时发现并避免员工因思想波动而造成的不安全因素;工作结束“看问题”。该公司要求,各班长在工作完毕后、组织召开班后会期间,对全班安全生产情况进行详细总结,回顾一天的安全管理细节和作业行为,查找工作中存在的问题、不足,提出针对性措施,避免问题的重复发生。(王小林)